地址:西安市高新區(qū)西部大道117號(hào) 聯(lián)系電話(huà): 400-088-1952 13720767752 Email:1364990043@qq.com
陜ICP備2024022220號(hào)-1 站點(diǎn)地圖 |
【西鳳酒1952報(bào)道】在很多白酒企業(yè),技術(shù)人員青黃不接是個(gè)普遍的問(wèn)題。即使如此,對(duì)于酒類(lèi)流通企業(yè)來(lái)說(shuō),這還是很不錯(cuò)的。筆者在河南省一些流通企業(yè)調(diào)查,西鳳酒招商,幾乎所有的酒類(lèi)流通企業(yè)中都沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的技術(shù)人員,對(duì)于其經(jīng)營(yíng)的白酒產(chǎn)品,生產(chǎn)企業(yè)怎么說(shuō),流通企業(yè)也就鸚鵡學(xué)舌了。
調(diào)查發(fā)現(xiàn),對(duì)于酒類(lèi)技術(shù)人才,大企業(yè)優(yōu)于中小型企業(yè),生產(chǎn)企業(yè)優(yōu)于酒類(lèi)流通企業(yè)。目前,整個(gè)酒類(lèi)行業(yè)對(duì)于技術(shù)人才的需求空間較大,記者也曾采訪(fǎng)鄭州牧業(yè)工程高等專(zhuān)科學(xué)校生物工程系,該系自從2010年與河南省酒業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)合創(chuàng)辦了釀酒班,每年招生60人,但是對(duì)于整個(gè)白酒行業(yè)來(lái)說(shuō),也是杯水車(chē)薪。
技術(shù)人才 東邊日出西邊雨
交談過(guò)程中,百泉春酒業(yè)公司周明欣告訴筆者,為了穩(wěn)定技術(shù)人才隊(duì)伍,他們實(shí)施了人才戰(zhàn)略發(fā)展舉措,今年年初,專(zhuān)門(mén)從四川某大型白酒企業(yè)聘請(qǐng)了一位從事釀酒專(zhuān)業(yè)的碩士研究生擔(dān)任公司的技術(shù)副總經(jīng)理。
河南姚花春酒業(yè)有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)羅群忠告訴筆者,人才短缺是制約他們企業(yè)發(fā)展最大的瓶頸。
羅群忠說(shuō),他們企業(yè)的技術(shù)人才來(lái)源主要有四個(gè)途徑:一是老技術(shù)人員傳、幫、帶,很多是企業(yè)職工子弟,通過(guò)企業(yè)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)或者是當(dāng)?shù)鼐祁?lèi)企業(yè)協(xié)會(huì)組織的職業(yè)技能培訓(xùn)逐漸成長(zhǎng)起來(lái)。這部分人才工資待遇不需要太高,相應(yīng)的成本低,但是最關(guān)鍵的是這些人才都是靠自學(xué)成才,對(duì)新生事物接觸或應(yīng)用得較慢。二是通過(guò)社會(huì)關(guān)系介紹,西鳳酒代理 ,從其他企業(yè)引進(jìn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。這些人才本身在其他企業(yè)就是從事這項(xiàng)工作,并且也能夠把過(guò)去的成功經(jīng)驗(yàn)帶到新的企業(yè)來(lái),很快就能夠進(jìn)入狀態(tài)。這類(lèi)人才都是熟練技術(shù),并且能效高,但有一點(diǎn),成本較高。三是從大專(zhuān)院校招聘的畢業(yè)學(xué)生。這些學(xué)生有較高的理論知識(shí),但缺乏生產(chǎn)實(shí)踐,很多理論知識(shí)在日常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中難以得到應(yīng)用。但這些人才上進(jìn)心較強(qiáng),如果給予其發(fā)展的空間,給予其施展才華的舞臺(tái),一定能夠使其成為企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量;同時(shí),企業(yè)還要給予其繼續(xù)培訓(xùn)和進(jìn)修的機(jī)會(huì),使其更加成熟。四是網(wǎng)絡(luò)招聘。這種招聘模式逐步成為人才引進(jìn)的途徑。
5月10日,筆者在河南仰韶酒業(yè)有限公司走訪(fǎng)時(shí)發(fā)現(xiàn),該公司依靠企業(yè)文化的吸引力,為各類(lèi)人才提供一個(gè)廣闊的發(fā)展空間,也吸引了大量精英的加入。從筆者了解的情況看,目前該公司人才籌備比較豐富。
但在一些中小型白酒企業(yè)卻是另外一番景象。4月27日,在豫北某市白酒企業(yè)走訪(fǎng)時(shí),該企業(yè)負(fù)責(zé)人告訴筆者,目前,他們公司生產(chǎn)一線(xiàn)的技術(shù)人員共有3人,3人都沒(méi)有經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),平時(shí)的生產(chǎn)技術(shù)都是靠在外聘請(qǐng)的技術(shù)顧問(wèn)指導(dǎo),就目前的3個(gè)人,年齡也偏大。
管理人才 想說(shuō)愛(ài)你不容易
5月4日,洛陽(yáng)豫人軒酒業(yè)有限公司總經(jīng)理范冠超接受筆者采訪(fǎng)時(shí)說(shuō),希望筆者能夠給豫人軒公司介紹一些企業(yè)管理方面的人才。
自從2012年6月,范冠超任豫人軒酒業(yè)公司總經(jīng)理后,最讓他頭痛的是企業(yè)管理人才缺乏。范冠超分析說(shuō),從企業(yè)目前的情況看,企業(yè)管理方面的人才大都是從其他企業(yè)挖或者招聘的大學(xué)畢業(yè)生,培養(yǎng)周期太長(zhǎng)。從目前招聘的學(xué)生來(lái)看,由于很多企業(yè)都處在鄉(xiāng)村,學(xué)生們都不愿意來(lái)農(nóng)村或者鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
筆者也隨機(jī)采訪(fǎng)了一些剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,幾乎90%以上的學(xué)生都不愿意到鄉(xiāng)鎮(zhèn)酒企工作。
西鳳酒1952,正宗西鳳酒,鳳香型精品,中國(guó)四大名酒 http://ehl4.cn 招商電話(huà):400-088-1952